1º Mayo 2022. Todo para la Clase Obrera.

Estamos ante una crisis del capitalismo de una magnitud desconocida hasta ahora a causa del FIN de las ENERGÍAS FÓSILES, carbón, gas y petróleo, concretada en la escasez de diésel y queroseno, y del CAMBIO CLIMÁTICO que está asolando cada vez más zonas del planeta, causa de hambrunas y grandes desplazamientos de población.

Las subidas desmesuradas de los precios de la electricidad y gas que se vienen sufriendo desde el pasado año tienen como consecuencia el cierre de fábricas en diferentes países, entre ellas las de fertilizantes, esenciales para la agroindustria alimentaria actual.

Todo ello unido a la guerra en Ucrania, que conlleva el enfrentamiento de la OTAN (EEUU, Unión Europea, Gran Bretaña...) con Rusia (y China) aumenta la inflación disparada exponencialmente.

¿Y QUÉ HACE el Gobierno PSOE-UP y las instituciones ante esta situación?

Pues siguen gobernando para mantener el capitalismo y los privilegios de la patronal industrial y financiera.

No dan ni un sólo paso en la dirección correcta, en preparar el cambio de sistema. Nada en beneficio de la Clase Obrera, nada para el común, nada para los servicios públicos, que siguen siendo saqueados a la vista de todos, nada para el futuro. Incluso incumplen flagrantemente las promesas electorales, pues ni han derogado las reformas laborales, ni las reformas de pensiones, ni la Ley Mordaza. Todo lo contrario, con un maquillaje burdo mantienen y ratifican lo sustancial de estas leyes antiobreras y represivas. Y todo con el apoyo inquebrantable de CCOO y UGT. Encima deciden aumentar los gastos militares en detrimento de las partidas sociales, y a la vez anuncian un 'Pacto de Rentas' que no es otra cosa que la congelación salarial con la que paguemos la crisis las trabajadoras y trabajadores.

Toda la inversión, miles de millones, la destinan a seguir apuntalando un sistema que se desmorona, como si la "crisis" fuese a ser pasajera y todo se arreglase por sí mismo en un par de meses.

Y no hay contestación obrera, más allá de la lucha del Metal de Cádiz, en la que se cuestionó la precariedad y la subcontratación, quedando claro el papel represor y antiobrero del gobierno "progresista" y sus agentes sociales CCOO-UGT. Ninguna otra lucha general ha tomado el relevo. Agricultores y transportistas han emprendido movilizaciones corporativas que no buscaban el beneficio del común, sólo el propio y sin pensar tampoco en cambio real alguno del sistema.

Este PRIMERO DE MAYO queremos ayudar a construir la necesaria contestación de la clase obrera organizada, teniendo claro que este paso debe de tener continuidad en la lucha unitaria posterior contra la carestía de la vida y las reformas laborales y de pensiones.

Por todo ello EXIGIMOS un cambio radical, TODO PARA LA CLASE OBRERA:

• La defensa de los SERVICIOS PÚBLICOS, con las plantillas y medios necesarios y sin empresas privadas.

• La derogación integra de las REFORMAS LABORALES de 2010, 2012 y 2022.

• La derogación de las REFORMAS de PENSIONES de 2011, 2013 y 2021.

• La derogación de la LEY MORDAZA

• Contra la CARESTÍA de la VIDA, revalorización salarial automática y generalizada de  todos los convenios colectivos, salario mínimo, pensiones y prestaciones, según el IPC real

• Prohibición real de los CONTRATOS PRECARIOS, en todos los sectores de la producción. Obligatoriedad de CONTRATACIÓN INDEFINIDA y a TIEMPO COMPLETO.

¡Organízate para luchar y vencer!

LA LUCHA ES EL ÚNICO CAMINO

El Bloque Combativo y de Clase convoca una reunión el próximo 5 de abril de 2022 a las 18,30 horas para organizar el próximo 1º de mayo.

Las organizaciones que formamos parte del Bloque Combativo y de Clase queremos hacer un llamamiento público a todas las organizaciones y colectivos que quieran participar en la convocatoria del próximo 1º de mayo de 2022, para que participen en una reunión que tendrá lugar el próximo 5 de abril a las 18,30 horas.

La reunión será presencial y telemática, quien quiera participar en ella que nos envíe un correo electrónico a bloquecombativoclase@gmail.com para haceros llegar tanto el enlace para asistir de forma telemática y para poder calcular el aforo.

Se realizara en la sede de Alternativa Sindical de Clase (ASC) C/Gran Vía n.º 40, 2ª planta, puerta 5.

Os esperamos

BLOQUE FEMINISTA DE CLASE Y COMBATIVO 8 MARZO 2022: ¡OTRO 8 DE MARZO DE LUCHA!. Derrotamos al patriarcado y al capital.

Como cada año, este 8 de marzo de 2022, DÍA INTERNACIONAL DE LA MUJER TRABAJADORA, salimos a las calles y plazas de nuestros pueblos y ciudades para reclamar nuestros derechos como mujeres y trabajadoras, porque queda mucho por hacer, porque hoy todavía tenemos que denunciar retrocesos en los derechos de las mujeres, por eso tenemos que seguir luchando.

Este año, desde el anterior 8M, la pandemia por COVID19 sigue azotando social y laboralmente con especial virulencia a toda la clase obrera, y sin duda mucho más a las mujeres, que, como siempre en los momentos mas dificiles, y en todas las crisis económicas somos las mas perjudicadas.

Porque la situación real de las mujeres se puede visualizar directamente incluso con unos pocos "datos oficiales ya que el paro nos afecta en un porcentaje (casi el 59%) mucho más elevado que a los hombres.

Soportamos también el mayor número de contratos a tiempo parcial, además para realizar los trabajos más precarizados y socialmente menos reconocidos, como cuidados en residencias de mayores, camareras de hotel, limpiadoras y servicio doméstico...

Las reducciones de jornada por cuidados son, en más de un 80%, de mujeres trabajadoras ya que nos encargamos, además, del trabajo domestico, del cuidado de menores, mayores personas dependientes... situación agravada por el tema del Covid 19.

Las familias monoparentales, que están, muy mayoritariamente formadas por mujeres con sus hijos e hijas, encabezan los datos de familias que están "bajo el umbral de la pobreza" es decir que ni siquiera tienen garantizados la subsistencia más básica, casa, comida, vestido educación.

Esta situación conlleva que la brecha salarial existente entre hombres y mujeres persista o aumente (según la referencia que tomemos) año tras año. Ahora mismo está en torno al 26%. Además, esta brecha salarial persistente durante nuestra vida laboral conlleva también una brecha, aun más importante, en las pensiones.

La mochila austriaca, que ahora quiere implantarse, por la que trabajadores y trabajadoras tendremos que aportar de nuestro salario un porcentaje, detrayéndolo de nuestro salario que se ha visto mermado por el aumento de más del 6% del IPC.

Luchamos por la ratificación del Convenio 189 de la OIT, que regula el trabajo doméstico, un sector ocupado prácticamente por mujeres, muchas de ellas migrantes, que en muchas ocasiones sufren abusos de todo tipo sin una protección legal real. De hecho, hace muy poco la justicia europea considera que la escasa legislación sobre este tema en España es discriminatoria y que estas trabajadoras tienen derecho al paro, algo que no tienen reconocido aquí.

Por eso, porque no queremos salarios ni pensiones de miseria que nos obliguen a sufrir pobreza ahora y en la vejez, exigimos, terminar con esa brecha de genero, propiciando el acceso de las mujeres a trabajos dignos, estables y duraderos, reconociendo que el tiempo dedicado a las tareas domesticas, de cuidado de hijos y personas dependientes, o las tareas realizadas en el campo, sean reconocidas como trabajo.

A todo esto hay que añadir que, también durante este año 2022, las mujeres seguimos siendo víctimas de violencia de género, el año 2021 han sido asesinadas por violencia machista 43 mujeres, una cifra brutal que, además, deja a mas de 30 niños y niñas sin madre, y otros 6 asesinados por esa misma violencia.

Las violaciones y otros delitos contra la libertad sexual de las mujeres han aumentado en más de un 24% en este ultimo año.

Denunciamos que el colectivo de lesbianas, bisexuales, trans, siguen sufriendo ataques lesbitransfóbicos en las calles por parte de fascistas, ataques que habitualmente quedan sin castigo.

Queremos para nosotras y para nuestras hijas y nietas poder salir solas, cuándo, dónde y cómo queramos, sin tener miedo y sin peligros de ser violadas o asesinadas.

Por ello exigimos leyes que contemplen todas las formas de violencia contra las mujeres, y exigimos formación obligatoria en perspectiva de género/feminista para todos los estamentos y en todas y cada una de las administraciones,

Luchamos por una educación emancipadora para todas las personas, una educación en valores, donde la coeducación y la educación afectivo sexual forme personas para un mundo de iguales en derechos y de respeto, sin estereotipos de género, ni dogmas misóginos, una educación pública, laica y feminista, libre de conceptos hetero patriarcales, para que desde la infancia se formen personas en igualdad.

Aprovechamos este día para recordar a esas mujeres migrantes, que no puede conseguir sus papeles para poder tener un trabajo reconocido con derechos, y que siguen en la misma situación durante años.

Por eso denunciamos la Ley de Extranjería y exigimos el cierre inmediato de los CIES, porque ninguna persona es ilegal.

Este 8 de marzo también recordamos a las mujeres que en sus países sufren mutilación genital, a las mujeres que no pueden decidir sobre su cuerpo y que pierden la vida en abortos clandestinos o en partos sin cuidados médicos.

Los últimos días otra guerra ha comenzado y las mujeres sufrimos de forma especial en los conflictos armados: nuestros cuerpos son también objeto de terror, de tortura y violación.

En definitiva denunciamos la situación de todas las mujeres del mundo que sufren explotación, precariedad y ausencia de derechos, tortura y muerte.

Comunicado completo.

¡¡VIVA EL 8 DE MARZO¡!

¡¡VIVA EL FEMINISMO DE CLASE Y COMBATIVO!!

EL BLOQUE COMBATIVO Y DE CLASE CONTRA LA REFORMA LABORAL. NI REPRESIÓN NI REFORMITAS LABORALES. LA LUCHA ES EL ÚNICO CAMINO.

 El pasado 16 de diciembre, la Policía Nacional entraba violentamente en varios domicilios de las barriadas proletarias de la provincia de Cádiz, para detener y enjuiciar a los trabajadores solidarios que han participado en las movilizaciones del sector del Metal. El día 22 del mismo mes, el gobierno, los sindicatos oficialistas CCOO y UGT, y la patronal, llegaban a un acuerdo para lanzar la llamada “reforma laboral” de Yolanda Díaz.

Ambos sucesos, analizados y comprendidos conjuntamente, indican cuál es el tenor real de la gestión de los conflictos de clase por parte del gobierno actual. La reforma que no deroga las reformas, y el despliegue de tanquetas y uniformados para aplacar a los descontentos.

La reforma que no deroga nada. Porque, pese a las promesas electorales que llevaron al actual gobierno al poder, es evidente que el acuerdo aprobado no consiste en una derogación, ni total ni parcial, ni mucho menos de “los aspectos más lesivos”, de la reforma laboral de 2012, por no hablar de la de 2010, que abrió el camino y construyó las instituciones jurídicas esenciales que luego el PP no tuvo más que desarrollar en la gran ofensiva desreguladora implementada en 2012.

La patronal está contenta con este acuerdo. No es extraño. También lo están los grandes sindicatos del Régimen y el Ministerio de Trabajo (de Su Majestad). Tampoco es extraño. La ambigua componenda alcanzada permitirá a las clases dirigentes españolas cumplir con lo exigido por la Comisión Europea: atacar, de manera formal, a la dualidad contractual en el mercado de trabajo sin debilitar con ello, sustancialmente, el proceso de expansión del mando empresarial sobre el conjunto de las condiciones de trabajo y las relaciones laborales, en el día a día de las empresas.

Porque esta reforma se define tanto por lo que dice, como por lo que no dice. Define nuevos tipos de contrato, y nuevas formas de uso para los ya existentes, para favorecer un éxito estadístico artificial a la hora de contabilizar la tasa de temporalidad, sustentándose en el hecho de que los contratos fijos-discontinuos (pese a su esencia fundamentalmente precaria) no serán considerados como temporales en las estadísticas. También vende como éxitos cosas que ya estaban reconociendo los tribunales, porque hasta la misma patronal de diversos sectores había visto como un estorbo innecesario la regulación en esos aspectos de la reforma de 2012, como la vuelta a la ultraactividad de los convenios.

Habla fundamentalmente de contratación, desconociendo (o, aún peor, dejando en la penumbra) el hecho de que el fraude empresarial en la determinación de los contratos aplicables ha sido uno de los elementos esenciales de la expansión de la precariedad obrera. Y que ese fraude no puede entenderse desde una definición aislada y abstracta de los tipos de contrato, sino que es un subproducto más de un conjunto de medidas que abarcan tanto la tipificación de los contratos, como las posibilidades de despido, la capacidad para modificar las condiciones del trabajo (el horario, los turnos, el lugar…) y las posibilidades reales de acceso a la acción sindical y a unos tribunales imparciales.

Eso es lo que no dice la reforma. Que el fraude en la contratación no se cura con sanciones más altas (aunque a todos nos parezca bien que se impongan), porque los trabajadores en esas situaciones (subcontratación, precariedad, falta de representación sindical efectiva) no van a poder denunciar gran cosa, si pueden ser despedidos en cualquier momento (porque la reforma no toca el hecho de que un despido ilícito, ilegal, es decir improcedente, es algo que puede hacerse si se tiene dinero), pueden ser trasladados de centro de trabajo, cambiados de turno, sometidos a horarios arbitrarios e infernales, ver cómo no se renuevan sus contratos, ser separados de sus compañeros o sometidos a una hipervigilancia favorecida por las nuevas tecnologías de control, etc.

Eso nos decían hace poco en Madrid los representantes de los trabajadores de las empresas auxiliares del Metal de Cádiz: el problema no es el aumento de salarios del convenio, el problema es que ya no hay convenio, que el convenio es letra muerta. Creerse que lo importante en una cadena de contratas de las dimensiones actuales en muchos sectores, es si el convenio aplicable es el de la empresa principal o el de la contrata, es no entender que hace ya mucho que el convenio se ha convertido en una carcasa vacía en relaciones laborales precarias y esencialmente brutales, convertidas en una dictadura patronal efectiva sin contrapesos reales.

La única reforma laboral posible contra la precariedad pasaría por lo que constituye herejía manifiesta para todos los firmantes de este acuerdo: el reforzamiento efectivo de los trabajadores en el puesto de trabajo, individualmente y en sus procesos de organización autónoma colectiva. Acabando con los despidos improcedentes (si es ilegal, no hay despido), terminando con las cadenas de subcontratación (si está en tu cadena de valor, son tus trabajadores), multiplicando la posibilidad de actuación de las asambleas de trabajadores en los centros de trabajo (si te afecta, decides). Recuperando los límites a las decisiones empresariales sobre horarios, turnos, teletrabajo, etc. (pacta sunt servanda).

Las organizaciones sindicales que constituimos el Bloque Combativo y de Clase estamos constituidas por trabajadores y trabajadoras que trabajamos, por gentes que vemos lo que ocurre en las empresas, que mascamos y sufrimos la explotación. No le debemos nada a nadie. No vivimos de llegar a acuerdos. Vamos a trabajar, cobramos nuestro salario, peleamos por nuestros derechos.

Sabemos, por tanto, que la precariedad no es producto de ningún artículo aislado del Estatuto de los Trabajadores, que no se resuelve cambiándole el nombre a los contratos, que no nos la van a regalar los que siempre nos venden, por mucho que sea el día antes de Nochebuena.

Y sabemos, también, que tendremos que pelear contra la precariedad, contra la explotación, contra la injusticia, aún más el día después de que la nueva reforma laboral se apruebe.

La patronal, CCOO y UGT, el Ministerio de Trabajo (de Su Majestad) no nos van a ayudar. Sus reformas laborales son letra muerta, canciones suaves para dormir a los niños, mientras la brutalidad del día a día de los trabajadores y las trabajadoras no les deja otro camino que tomar en sus propias manos su liberación.

Desde el Bloque Combativo y de Clase vamos a luchar y movilizarnos lo más seria y unitariamente posible contra esta Reforma Laboral.

Organizados somos fuerza

Manifestación-Asamblea el 15 de enero de 2022 en solidaridad con los represaliados en Cádiz.

Alto a la represión contra la Lucha Obrera. Manifestación-Asamblea el 15 de enero de 2022 a las 17,30 horas desde Portazgo hasta la Plaza Vieja (Vallekas), en solidaridad con los represaliados en Cádiz. Desde el Bloque Combativo y de Clase exigimos el fin de la represión desatada desde los aparatos del estado, en concreto:

- La revocación de los procesos judiciales y sus sentencias represivas condenatorias contra cantantes y grupos musicales (Valtonyc, Pablo Hasel, La Insurgencia, etc).

- La revocación de los procesos judiciales y sus sentencias represivas condenatorias contra sindicalistas por su labor sindical (nocaso14N, caso La Suiza, etc).

-El archivo inmediato de los procedimientos y diligencias abiertas recientemente en Cádiz, al menos ocho personas, tras la Huelga del Metal allí desarrollada.

- El archivo de las actuaciones de la Audiencia Nacional tendente a ilegalizar a la organización política Izquierda Castellana.

Por ello es necesario derogar a la mayor brevedad muchos artículos en este sentido del Código Penal 490, 491, 510, 525… y la totalidad de la Ley Mordaza.

Basta de persecuciones y detenciones a lxs luchadorxs de Cádiz ¡Si tocan a una, nos tocan a todas!

En el barrio de San Pedro en Cádiz, la Policía Nacional ha comenzado en el día de ayer la represión a luchadores de la huelga del metal de la Bahía, una heroica lucha. Casa a casa, con fotos en la mano y con un despliegue enorme fueron llevándose detenidos a seis compañeros, uno de ellos Vicente que fue visto por todo el mundo cuando defendía a una compañera de las porras de la policía, lo acusan de “atentado a la autoridad”. Un accionar digno de una dictadura, pero llevado adelante bajo las órdenes del "gobierno más progresista de la historia" del PSOE-UP, primero cargaron cuando los trabajadores en huelga se manifestaban, luego enviaron la tanqueta y ahora viene la represión.

La patronal del Metal atenta todos los días contra los trabajadores cuando no paga las horas, no cumple el convenio, impone jornadas laborales abusivas, hace contratos basura y represalia a los que levantan la voz para reclamar sus derechos como con los compañeros de la CTM Coordinadora de Trabajadores del Metal que van a juicio el próximo 20 de diciembre. Y ante esta situación lo único que vemos es cómo el gobierno defiende a la patronal y hace un verdadero “atentado de la autoridad”.

Todo esto sucede después de que tanto CCOO como UGT firmaran a espaldas de los trabajadores, de los auxiliares del metal un acuerdo miserable y ahora dejan solos a aquellos luchadores que están siendo detenidos.

Esta política del gobierno y la patronal busca amedrentar a aquellos que salieron a luchar contra la precariedad (esclavitud) que quieren imponer las empresas a los trabajadores. ¡Los trabajadores del Metal no están solos! Y eso se ha demostrado con la enorme solidaridad de todo el estado y de distintas partes del mundo. ¡Si tocan a uno, nos tocan a todos!

Toda nuestra solidaridad desde el Bloque Combativo y de Clase (ASC, CNT, CoBas, Plataforma Sindical EMT, SAS y Solidaridad Obrera) con los trabajadores del Metal y con el pueblo de Cádiz que están sufriendo esta brutal persecución. Desde los sindicatos no vamos a permitir más represión, persecución y detenciones a los trabajadores.

Exigimos:

- Libertad incondicional para los compañeros detenidos

- Fin de la represión y las persecuciones

- Derogación de la Ley Mordaza 

- Derogación completa de las Reformas Laborales 2010- 2012 y las Reformas de las Pensiones 2011- 2013 y 2021

¡Que viva la lucha de la clase obrera!

Concentración ¡Que vuelva Pablo! Ministerio de Asuntos Exteriores Plaza de la Provincia (Madrid) martes 3 de agosto de 2021 a las 19 horas.

Pablo Costas, marinero gallego, secuestrado hace 10 meses en Yemen. El gobierno de España sabe de su caso hace 3 meses y no hace nada por liberarlo.

Diez meses en la guerra de Yemen: la historia de un marinero gallego anclado en el caos sin ayuda consular, lee su historia aquí, en ElDiario.es.

También puedes leer la carta desesperada de la mujer del marinero atrapado en Yemen al ministro: "Mi marido tiene derecho a ayuda".